
1: にゅっぱー 2024/05/26(日) 17:23:18.743 ID:0d6/08R50.net きつい? イチオシ記事 2: にゅっぱー 2024/05/26(日) 17:24:12.695 ID:s+ppmmqI0.net じゃあ今やれば 3: にゅっぱー 2024/05/26(日) 17:24:20.730 ID:d2eh3Mck0.net 人手不足だからなんとかなる 4: にゅっぱー 2024/05/26(日) 17:24:31.424 ID:sJW5XA6od.net ~があわなかったんでってはっきり理由言えるなら大丈夫でしょ 理由も言えないならかなりのハンデだよね 5: にゅっぱー 2024/05/26(日) 17:25:30.146 ID:0d6/08R50.net >>4 理由は言えるっちゃ言えるけど不利にならんか心配 やりたい業種と全く違うことと体調不良が続くからやな 6: にゅっぱー 2024/05/26(日) 17:25:36.653 ID:VZUZHVQ80.net 1ヶ月でバックれたけど大丈夫だったよ 7: にゅっぱー 2024/05/26(日) 17:26:02.008 ID:0d6/08R50.net >>6 バックれたら転職に必要な書類とかどうするん? 8: にゅっぱー 2024/05/26(日) 17:26:26.078 ID:sJW5XA6od.net 体調不良あるって言われるときついなー 11: にゅっぱー 2024/05/26(日) 17:28:16.991 ID:0d6/08R50.net >>8 立ち仕事多かったからそれでしんどくなったからってダメかな 次転職する先ほとんど座る仕事に行こうと思ってるんだけど 9: にゅっぱー 2024/05/26(日) 17:27:49.798 ID:TS7I747C0.net 履歴書に書かずに就活してましたでいいんじゃない? 10: にゅっぱー 2024/05/26(日) 17:27:51.160 ID:iFVMu0go0.net 2週間でやめたら職歴にかかなければいいだけじゃないの 12: にゅっぱー 2024/05/26(日) 17:28:30.608 ID:RPdq6Jbe0.net 体調不良は言わん方がいい 普通に考えてそんな奴雇いたくないもんな 13: にゅっぱー 2024/05/26(日) 17:28:40.173 ID:iy7/G5Tz0.net 雇用保険入ってればバレるぞ 22: にゅっぱー 2024/05/26(日) 17:31:54.167 ID:h26k4fEP0.net >>13 短期バイトやってごまかせるだろ 14: にゅっぱー 2024/05/26(日) 17:29:50.469 ID:jADksDsW0.net ただの甘えじゃねーか 社内の空気と合わないとかどう考えても向いてないとかならわかるけどさぁ 15: にゅっぱー 2024/05/26(日) 17:29:59.634 ID:sJW5XA6od.net 立ち仕事したくないって言うのは良いけど 体調不良だけは言わないほうが良いかも 21: にゅっぱー 2024/05/26(日) 17:31:44.770 ID:0d6/08R50.net >>15 おっけー、ありがと 16: にゅっぱー 2024/05/26(日) 17:30:24.619 ID:iy7/G5Tz0.net 2回短期離職したら終わりな 17: にゅっぱー 2024/05/26(日) 17:31:00.421 ID:h26k4fEP0.net 無かったことにしろよバーカ 18: にゅっぱー 2024/05/26(日) 17:31:30.070 ID:/uJh88hyd.net 前もって辞めるって言うだから退職理由なんか適当でいいだろ。 21: にゅっぱー 2024/05/30(木) 18:14:51 速攻退職する新入社員系の話題見てて思うんだけど、 もうずっと短期パート・バイトでいいじゃん・・・て感じ 会社側も雇用保険や年金やらとクソ面倒な手続きで費用 発生してるからなぁ 引用元:…