1: 2016/03/11(金) 21:42:35.066 ID:fIAjcR3M0.net 出来ない奴もなんとかいいとこみつけてほめてやってる 若者はちょろくていいな 3: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2016/03/11(金) 21:44:06.971 ID:a8JHBAAw0.net 上司おだてたら優しくなってワロタ おっさんはちょろくていいな 6: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2016/03/11(金) 21:46:17.520 ID:fIAjcR3M0.net >>3 そういう世渡り上手な奴がいたらそりゃ重宝するわ 可愛げがあるってもんよ 4: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2016/03/11(金) 21:44:27.280 ID:fIAjcR3M0.net ゆとりって褒められたこと少ないんかな ようわからんわ 7: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2016/03/11(金) 21:46:24.387 ID:QtroAPQ80.net その調子で頼むわ 褒めるのがうまい上司はできる上司 10: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2016/03/11(金) 21:48:00.282 ID:fIAjcR3M0.net >>7 出来ない奴のいいとこ見つけるのが結構しんどいけどね 次はこれこれしてみようとか目標をちょいちょい伝えて達成したらほめてやってる 27: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2016/03/11(金) 22:07:32.324 ID:9xnBku7p0.net >>7 これ うちの会社の偉い人はみんな飴と鞭が上手くてやばい 28: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2016/03/11(金) 22:09:42.182 ID:fIAjcR3M0.net >>27 管理業の人は最低限そういう勉強もしてるんじゃないかな だから天性でそういうことできる人じゃないと忙しい時とか素が出るけど許してやってな 8: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2016/03/11(金) 21:46:41.895 ID:nfzpPkTwa.net 誰だって褒められたらうれしいだろ 11: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2016/03/11(金) 21:50:07.880 ID:fIAjcR3M0.net あと光るもんがなにか一つあるとこっちからすると楽だよ 人当たりでもいいし技術でもいいし なんでもいいからオンリーワンのものを作って欲しい 12: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2016/03/11(金) 21:51:29.483 ID:qx9c9B6D0.net なんだっけ、褒めてやらねば人は動かじみたいな 大戦中の奴 15: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2016/03/11(金) 21:53:02.512 ID:fIAjcR3M0.net >>12 山本五十六やね 13: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2016/03/11(金) 21:51:31.490 ID:1aRgWmaip.net できる上司だな 15: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2016/03/11(金) 21:53:02.512 ID:fIAjcR3M0.net >>13 ありがとう そういうふうに部下に言ってもらえると俺も人間だからちょっと優遇する 14: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2016/03/11(金) 21:52:33.070 ID:LJ7EmnECr.net むやみに誉めると逆効果だよな 論理立てて誉めないとアレな事になる 主に母親とかがやりがちなとりあえず誉めるは逆にやる気削ぐ 17: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2016/03/11(金) 21:55:59.377 ID:fIAjcR3M0.net >>14 バランスは難しいねー 俺んとこの奴らは素直だから目標与えてやると動いてくれるけど 一番楽なのは自分でプランを考えて許可を取りに来る奴 一芸に秀でてる奴らは自分はこういうの出来ますけどやっていいですかってのが多い 20: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2016/03/11(金) 21:59:17.081 ID:Y6TL81AId.net >>17 いい上司やな 俺は出来てるって勘違いする奴には手を焼きそうだが 23: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2016/03/11(金) 22:02:31.635 ID:fIAjcR3M0.net >>20 そういう奴をコントロールするのもこっちの仕事だからなー ぶっちゃけ自尊心が強いから目立とうとして自分で動くから楽っちゃ楽 ただし周囲に迷惑をかけそうな場合は釘を刺す 16: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2016/03/11(金) 21:53:55.353 ID:B2aoNLvf0.net バカは扱うのちょろいよ 18: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2016/03/11(金) 21:58:04.412 ID:fIAjcR3M0.net >>16 新人の内は馬鹿のほうが扱いやすくていいよ 稀に大当たりはいるけど派遣30代後半とかヤバいのばっかり 22: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2016/03/11(金) 21:59:38.356 ID:qx9c9B6D0.net >>18 人それぞれ色々事情はあるとは思うが 30後半で派遣はホントヤバい この前来たのも職場かき回すだけ掻き回して消えていった 26: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2016/03/11(金) 22:06:26.290 ID:fIAjcR3M0.net >>22 どこも大変やね 企業間の付き合いもあるし 19: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2016/03/11(金) 21:58:52.041 ID:3h9n12QSa.net 団塊ジュニアも成長したな 21: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2016/03/11(金) 21:59:35.784 ID:KWs/1jqr0.net 人は結果ではなく努力を誉められると 向上心が上昇するっていう統計あるみたいよ 25: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2016/03/11(金) 22:05:30.563 ID:fIAjcR3M0.net >>21 俺はそれはやってない というか努力して結果出せない仕事振る上司とかアホの極み 29: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2016/03/11(金) 22:12:30.880 ID:fIAjcR3M0.net ちなみに事前に残業休出のプラン建てずに 今日は残業明日は休出とかいう上司がいたらそいつはアホと思っていいよ 突発で仕事ふってきたならしゃあないけど、そうじゃなければスケジュール管理の出来ないアホです 30: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2016/03/11(金) 22:15:21.137 ID:3zMNxjoV0.net 褒められると評判が落ちるのが嫌になるので怖いです 32: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2016/03/11(金) 22:18:48.041 ID:fIAjcR3M0.net >>30 そういうやつもコントロールするのもこっちの仕事 安心しろ 31: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2016/03/11(金) 22:15:41.508 ID:9xnBku7p0.net スケジュールって普通1ヶ月前にはできてるだろ 32: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2016/03/11(金) 22:18:48.041 ID:fIAjcR3M0.net >>31 そのスケジュールが頭お花畑の場合がねぇ… 33: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2016/03/11(金) 22:26:34.634 ID:a85tDvUzp.net 若い者に限らないよ、けなされたら頑張ってもどうせ 何か言われるとなるから生産性落ちる 34: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2016/03/11(金) 22:32:23.066 ID:fIAjcR3M0.net >>33 いい年して褒められないと頑張れないとかいうのは俺の中では人間扱いしてない そういうやつは消えてもなんにも問題がないし ただ努力して成果を出した人に関しては年齢は問わずに見合った扱いはするわ 35: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2016/03/11(金) 22:34:57.708 ID:fIAjcR3M0.net 個人的には20代がボーダーライン 世間的にも30になった瞬間に扱いは変わるからニートやってる奴は20代のうちに就職したほうが楽できると思う 社会人経験1年でも全然違うよ 36: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2016/03/11(金) 22:35:31.614 ID:vmDA3Unq0.net 褒美があってもあまりやる気が出ないんだが 上司とか一生懸命奮い立たせようとしてくれるのが伝わって辛い 38: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2016/03/11(金) 22:38:50.089 ID:fIAjcR3M0.net >>36 別にやる気はいらない 上司は成果がほしいのです 37: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2016/03/11(金) 22:37:38.156 ID:Kk3Txxu+d.net 褒められるのって気持ち悪いわ なんとなく 39: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2016/03/11(金) 22:40:15.644 ID:fIAjcR3M0.net >>37 大丈夫お前みたいなのよくいるから 40: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2016/03/11(金) 22:40:42.032 ID:AKrhMjwR0.net 表面だけてきとうにほめようとしてもバレバレ 場合によってはかえって白々しくなる 相手のやったこと、やりたいことまで、ちゃんと見て褒めなくちゃいけないから 褒めるのって高度 42: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2016/03/11(金) 22:45:13.671 ID:fIAjcR3M0.net >>40 俺は自分がほめやすい環境を意図的に作ってるかなー できるやつは勝手にやるし 出来ない奴はそいつが頑張ればデキる仕事を振るってのが大事 41: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2016/03/11(金) 22:42:31.751 ID:2dPtMlQUd.net もっと誉めてくれ… 43: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2016/03/11(金) 22:47:22.179 ID:fIAjcR3M0.net >>41 成果出したらなんぼでもほめたるわ 目標や自身の能力に悩んでるなら相談しろ それに応えるのも上司の仕事や 44: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2016/03/11(金) 22:48:00.519 ID:xNp7KJHI0.net 挙げる成果が同じなら 怒る上司より誉める上司のほうが優秀に決まってる 45: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2016/03/11(金) 22:53:14.283 ID:fIAjcR3M0.net >>44 まー怒ってうつ病で訴えられても困りますし 46: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2016/03/11(金) 22:55:41.173 ID:AKrhMjwR0.net てきとーに表面だけほめても、 「俺が１ミリも脳みそつかわず、テキトーに嘘言っときゃ、 　こいつチョロいからハッスルするだろｗ　馬鹿だよなーｗ　俺すげーｗ」 と発言してるようになる こりゃ逆効果 相手のやったこと、やりたいことまで、ちゃんと見て褒めることができたら 「あなたのことちゃんと時間をかけて見て、あなたのすごいところを考えてますよ」 って発言になる これはもう　やる気が出て当たり前 でもそれをやるには手間がかかるし、よっぽど口がうまいやつ以外は誠実さが必要。 だからみんなできない みんな手間もかけたくないし、口もうまくないし、誠実じゃないので 前者になってしまう、そうなると無意味なので、だからみんな最初から褒めない 49: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2016/03/11(金) 23:00:13.699 ID:fIAjcR3M0.net >>46 長い三行で 50: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2016/03/11(金) 23:02:38.109 ID:EFwuG6850.net >>49 てきとーに表面だけほめても、「俺が１ミリも脳みそつかわず、テキトーに嘘言っときゃ、こいつチョロいからハッスルするだろｗ　馬鹿だよなーｗ　俺すげーｗ」と発言してるようになるこりゃ逆効果 相手のやったこと、やりたいことまで、ちゃんと見て褒めることができたら「あなたのことちゃんと時間をかけて見て、あなたのすごいところを考えてますよ」って発言になるこれはもう　やる気が出て当たり前 でもそれをやるには手間がかかるし、よっぽど口がうまいやつ以外は誠実さが必要だからみんなできない、手間もかけたくないし、口もうまくないし、誠実じゃないので前者になってしまう、そうなると無意味なので、だからみんな最初から褒めない 53: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2016/03/11(金) 23:08:10.883 ID:fIAjcR3M0.net >>50 お疲れ！ 47: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2016/03/11(金) 22:56:14.726 ID:edY76/d50.net コーチング習えってレベル 48: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2016/03/11(金) 22:57:08.504 ID:yzbl3k2y0.net いい上司は部下のいいとこを見つけ出してほめる 見つけ出したいいところに合わせて仕事を与えるから伸びる 悪い上司は部下の悪いところばかり取り上げて怒鳴る その部下に合わない仕事は与えないが、それ以外のところを知らないので次の仕事が合うかわからない 52: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2016/03/11(金) 23:07:36.194 ID:fIAjcR3M0.net >>48 たまになんで面接通ったかわからん奴もいるから 怒る上司にも理由もあるってことだけは覚えといてな 54: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2016/03/11(金) 23:11:30.723 ID:yzbl3k2y0.net >>52 それは別にええんやで ただ上司も努力せず部下を使えんと思うのはどうなんやろうなということ まぁ受け売りだけどさ 55: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2016/03/11(金) 23:12:53.023 ID:ogtH8a1ya.net そらゆとりならみんなお手てつないで一緒にみたいな流れだったからみんなって言う謎の存在は誉められても個人を誉められることは少ないんだろう 下らないことでもこれだからゆとりはとかあっちこっちで言われてりゃちょっと誉められただけでも木に登りますわ 参照元:…