1: 匿名 2025/12/23(火) 10:39:04.95 ID:tbWr9k4f9 令和8年3月卒業の高校生の就職活動が最終盤を迎えている。将来の労働力不足が予測される中、生徒1人に対し4社以上の求人がある超売り手市場となっており、企業側は令和の「金の卵」に熱視線を送る。一方で高卒者の入社後離職率は高水準であり、定着が課題となっている。生徒が応募先を1社に絞る慣行「1人1社制」の見直しも進むが、自身の進路について自分で考えるキャリア教育の拡充などミスマッチ解消が重要となる。(木ノ下めぐみ)…