1: 匿名 2026/05/16(土) 00:48:14 今までのんびり一人事務をやっていましたが、 会社の組織編成で年上の女性事務員と私の2名体制となりました。 仕事が出来る方です。 書類作成時に私のミスにも気づいてくれる時があり、ありがたいのですが中には「そこ？！」という指摘もあります。 もちろんミスしてしまった私としては真摯に受け止める必要がありますが、言い方のキツさに参ってきました。 また、電話がなったら即取る、会社のインターフォンがなったら即出る、ゴミ捨て、等々の雑務も全て全て先にやられてしまい立場がないです。 主が特別動きが遅いわけではないと思います。その人より先にやろうとすると競争のようになってしまいます。やりますよ、と言ってもやられてしまいます。 またその方が在宅勤務の日でも電話をかけてきて「宅急便の集荷依頼があればやっとくよ」と言われます。 在宅の日くらい、会社内の雑務くらい任せて欲しいのですが。 なんでも率先してやり、正確なので評価も高い方なのですが、 庶務の係は私とその方の2人で、 自分のできなさ、また私の立場ってなんなんだろう思い悲しくなってきました。 自分のミスは気をつけつつ、コミュニケーションとりながらうまくやるしかないのですが。 もし私と同じ立場でいらっしゃる方がいたら、ここでお話しいただけたらと思います！…