1: 匿名 2025/12/22(月) 20:28:49.53 ID:CsUleYcO0● BE:421685208-2BP(4000) 初任給引き上げ相次ぐ、ファストリ37万円、オープンハウス40万円～就活生が注意したい初任給マジック 初任給マジックとは、具体的には初任給を引き上げるものの、その分を既存社員のボーナスや昇給幅の抑制・カットで対応する、というものです。 業績が良くない企業は人件費を増やす余裕がありません。そこで初任給を引き上げる分、既存社員のボーナスや昇給幅を抑制するか、カットします。結果、人件費総額は大きくは変わりません。 当然ながら、既存社員はどこかでこのカラクリに気づき、新入社員と深い溝ができることになります。最終的には新入社員・既存社員・経営陣、いずれも不満で誰も得をしません。 >>…