[ 1 ] 「韓・日・台湾 大卒初任給の国際比較と示唆」によると、2024年の賃金を基準に、各国・地域の物価差を考慮した購買力平価（PPP）為替レートで換算した結果、韓国大企業の大卒初任給は日本より41.3％、台湾より37.0％高かった。 今回の比較は、各国の統計基準の違いを踏まえ、可能な限り同一基準となるよう補正したうえで算出した。 韓国と日本を比べると、平均の大卒初任給は韓国が4万6111ドル、日本が3万7047ドルで、韓国が24.5％高い。特に大企業では、韓国（従業員500人以上）が5万5161ドル、日本（1000人以上）が3万9039ドルとなり、格差は41.3％に広がった。…