1. 匿名@ガールズちゃんねる 「先生は保護者の対応が大変そう」 そんなイメージが倍率低下の一因とみられている。 次に起きるのは退職だ。 教職員が保護者への対応に疲れ果て、体調を崩して退職するケースもある。退職者が出ると、授業のコマに穴があく。必然的にしわ寄せは同僚に行き、長時間労働に拍車がかかる。 ▽カスハラとして対応 一方で、九州の３０代女性教員はマニュアル化に懐疑的。 「反発する保護者も多いと思う。しゃくし定規に当てはめて対応すると余計にヒートアップする可能性がある」 ガイドラインなどに沿って学校から相談があったのは１件にとどまっているという。 中部地方の教育委員会関係者は、保護者との関係をどう保つかが重要だと指摘する。 「学校に通い続ける子どもの存在もある。義務教育の現場で、飲食店みたいに出禁にしますというのとは違う。ぶっちゃけると、関係性が良ければマニュアルなんて必要ない話なんですよ」 2026/01/20(火) 15:07:57…