
1: にゅっぱー 2024/05/28(火) 10:48:20.979 ID:1hy5zf2m0.net 帰ってくる頃に会社残ってる保証はない 今まで通りの仕事できないから規模縮小する 育休を理由にクビにはしないけど 少ない人数で頑張ってくれてる人に当然加点はする リストラする可能性もあるから って言われたわ 誰だよ当然の権利だからフルに休めとか言ったの イチオシ記事 42: にゅっぱー 2024/05/28(火) 11:11:42.136 ID:Da7mpF6w0.net >>1 権利はあるけど行使するなら諸々の対応をするってだけだろ 46: にゅっぱー 2024/05/28(火) 11:13:54.644 ID:7ymKkv8E0.net 最終的にリストラ対象になるのは仕方ないかも知れないが >>1の流れで言うのは駄目だろタコ もうちょっと設定を練ってこい 51: にゅっぱー 2024/05/28(火) 11:16:18.006 ID:1hy5zf2m0.net >>46 そういう可能性もあるってことだろ 何も言わずにもうお前いらないって言われるよりいいよ 何より自分でも浅はかだと感じてきてるからな 88: にゅっぱー 2024/05/28(火) 12:00:36.717 ID:/fefDPeF0.net この>>1本当は育休取る側の人間じゃないだろ 言ってることが気持ち悪すぎる 大体育休取るごときで会社が規模縮小って経営能力内ですって言ってるようなもん さっさと潰れろよブラック企業 社員食わすためにやってる慈善事業ならそれこそ黙って育休受け入れろよ矛盾してんだよアホが 90: にゅっぱー 2024/05/28(火) 12:03:19.481 ID:/fefDPeF0.net >>82 やっぱりそうだよな この>>1って育休取る側の人間じゃなく、目的は育休叩き おおよそ会社に育休取る人が出て自分の仕事が増えたから憂さばらししたいってだけだろうな 本当カスだよこの>>1は。自分を偽ってまで育休を叩きたいゴミ 91: にゅっぱー 2024/05/28(火) 12:05:31.636 ID:/fefDPeF0.net >>80 最もすぎるわ >>1は育休叩きたいだけのカスとして、 仮にこんな糞会社あるなら経営者がゴミってだけ。 それこそ社員食わすためにやってる慈善事業と言い張るなら育休なんて喜んで受け入れるだろ矛盾してるカス>>1 92: にゅっぱー 2024/05/28(火) 12:07:35.044 ID:/9oq3j5D0.net >>1しか読んでないけどそれでも 当然の権利なんだからフルで休めって別に間違ってないよね 2: にゅっぱー 2024/05/28(火) 10:49:16.550 ID:FDXNAdqfd.net 育休明け転職すればノーダメだぞ 3: にゅっぱー 2024/05/28(火) 10:49:58.153 ID:bU3gXq/dd.net 当たり前だろ 自分らでガキこさえといて休んで迷惑かけて今まで通りなんて虫が良過ぎるわ 産休・育休取得者には世間や社会が嫌がらせするべき 4: にゅっぱー 2024/05/28(火) 10:49:58.172 ID:KGlBp+l90.net でも休めよ 子供どうすんだよしっかり育てろ 11: にゅっぱー 2024/05/28(火) 10:51:58.088 ID:1hy5zf2m0.net >>2 今の会社給料いいししっかり休めるから辞めたくないけど 事実上クビ宣告みたいなもんじゃん >>3 それは言いすぎだろ 俺みたいにサボりたいって気持ちで取る人は責められても仕方ないけど >>4 両親が面倒見てくれると思うんだよね 5: にゅっぱー 2024/05/28(火) 10:50:09.952 ID:1hy5zf2m0.net 言ってること至極全うで反論も何もできねえよ 両親に子どもの面倒見てもらうか? それだと「不要な育休申請したの?」とか言われそう 38: にゅっぱー 2024/05/28(火) 11:08:21.231 ID:kEmt3SuO0.net >>5 会社側が規模縮小しないためって言えば良いだけだろ 45: にゅっぱー 2024/05/28(火) 11:12:59.383 ID:1hy5zf2m0.net >>38 天才現る!それだ! 6: にゅっぱー 2024/05/28(火) 10:50:29.913 ID:OlYH9r7r0.net 育休が理由でクビにはしないけどリストラする可能性があるのかー 7: にゅっぱー 2024/05/28(火) 10:50:38.952 ID:MssWAF8rH.net 労基にGO! 8: にゅっぱー 2024/05/28(火) 10:50:48.725 ID:cWFxwzTCM.net 最後以外はしぁない 9: にゅっぱー 2024/05/28(火) 10:51:41.226 ID:K0gUSHK3d.net タコは見えない 10: にゅっぱー 2024/05/28(火) 10:51:43.346 ID:u58HX3Na0.net 男? 16: にゅっぱー 2024/05/28(火) 10:55:05.090 ID:1hy5zf2m0.net >>6 そりゃ規模縮小したら不要な人員カットはするだろ クビとは少し違うぞ? 働いたことおる? >>7 無理だろ どこも違反してねえもの >>8 最後も何も言えねえよ 俺ともう一人が一緒に一年いなくなって その分仕事断るから事業縮小するんだろ そうなったら俺達いらないじゃん >>10 男 12: にゅっぱー 2024/05/28(火) 10:52:20.478 ID:zcMzJW8S0.net リストラって超大変だぞ そんな簡単には出来ない 引用元:…