
1: にゅっぱー 2024/09/07(土) 12:16:46.763 ID:aEZ6Cy4n0.net そもそも本人の意思関係なく管理職にさせられちゃうからなwww イチオシ記事 2: にゅっぱー 2024/09/07(土) 12:17:45.730 ID:U8CnYvFZd.net 未来永劫企業が存続しているという幻想 5: にゅっぱー 2024/09/07(土) 12:21:44.213 ID:fLa5FDGk0.net >>2 終身雇用してくれてつぶれない会社えらばないやつが悪い 3: にゅっぱー 2024/09/07(土) 12:18:28.508 ID:sW+ebCwt0.net 出世しないと解雇されるぞ 30: にゅっぱー 2024/09/07(土) 12:41:00.696 ID:aVL7EiH50.net >>3 一生ヒラなのも地獄なんだよな 4: にゅっぱー 2024/09/07(土) 12:19:59.562 ID:xD5sFwpW0.net こりゃ衰退する訳だ 6: にゅっぱー 2024/09/07(土) 12:23:03.761 ID:gJv5Hc/H0.net 正直若いので管理職嫌がる人は増えたな まぁ管理職にならなくてもそこそこ収入はもらえるしな今は 7: にゅっぱー 2024/09/07(土) 12:24:11.431 ID:aZaGL/qV0.net 管理職になっても給料上がらないしマジで罰ゲームじゃん 11: にゅっぱー 2024/09/07(土) 12:25:21.369 ID:aEZ6Cy4n0.net >>7 考え方次第だろ 更に上にいけば経営者になれるから 8: にゅっぱー 2024/09/07(土) 12:24:35.917 ID:GGlnlIJc0.net 管理職が偉いという風潮が気に入らん 手を動かすのが得意な人が実働して 管理するのが得意な人が管理すれば良いと思う 対等な立場でな 12: にゅっぱー 2024/09/07(土) 12:26:06.711 ID:ED5ShMJad.net >>8 責任が増えるからに決まってるだろ 現場の尻拭いするんだぞ 15: にゅっぱー 2024/09/07(土) 12:28:37.707 ID:GGlnlIJc0.net >>12 そら管理職は管理の責任を負うけど 例えば開発部隊ならその開発における責任を負えば良いし クライアントに対しては営業職が責任を負えば良くね? 何か間違ったこと言ってるか? 18: にゅっぱー 2024/09/07(土) 12:30:06.663 ID:ED5ShMJad.net >>15 誰がマネジメントするんだよ てか結局開発部長と営業部長がいてその下に部下がいる形になるじゃん 20: にゅっぱー 2024/09/07(土) 12:31:43.199 ID:GGlnlIJc0.net >>18 なんで上下関係作るのか 対等な立場にしろってこと 対等な立場なら長く勤めた人が管理職に~なんてことは起こらない 24: にゅっぱー 2024/09/07(土) 12:35:11.191 ID:ED5ShMJad.net >>20 そんなの無理だろ 誰が評価するんだ 社長が全社員マネジメントするんか? 25: にゅっぱー 2024/09/07(土) 12:36:35.143 ID:GGlnlIJc0.net >>24 人事がやれば良いじゃん もちろん対等な立場で 35: にゅっぱー 2024/09/07(土) 13:52:59.416 ID:ED5ShMJad.net >>25 まあそういう会社作ってみれば 9: にゅっぱー 2024/09/07(土) 12:25:09.203 ID:HU4ZiSvbd.net 技術系技能系は許されるイメージ 10: にゅっぱー 2024/09/07(土) 12:25:13.608 ID:HsOyJdXX0.net 手当ては増えるけど残業代0になるからね 13: にゅっぱー 2024/09/07(土) 12:26:38.829 ID:aEZ6Cy4n0.net >>10 だからこそ若いうちはぬくぬくやってたら後で地獄みるんだよ 本人の意思関係なく管理職になるから んで無能管理職としてレッテル貼られつつ惨めに定年までしがみつくと 14: にゅっぱー 2024/09/07(土) 12:27:54.220 ID:oP0LR8zL0.net (どうせ惨めならもうフリーターでいいや…) 22: にゅっぱー 2024/09/13(金) 21:38:31 共働きが当たり前で2人で育児しないと回らないから出世固辞のほうが賢い。 2人分払う企業って少ないからな。かつ税金は共働きの方が税金少ないし。先のこと?よく予想できるな。 引用元:…