この記事のポイント 注目の理由:氷河期世代の職場での実態と、時代的背景による格差問題への関心 共感ポイント:優秀な人材が就職機会に恵まれず、給与や出世で年下より不利な現状への共感 意見が分かれる点:氷河期を社会環境の被害者とする見方と、個人責任を問う見方の相違 1: 匿名 2026/02/01(日) 00:40:06 最近氷河期世代の話題が多いですが、皆様の勤め先は氷河期世代の社員さんの割合はどんな感じですか? SNSで勤め先に氷河期世代がいないというのを見かけましたが、主の勤め先は10人ほどの職場で半数以上が氷河期世代です。高レベル私大を出てる人もいますし、会社の中枢を担うのも氷河期世代、氷河期世代の社員さんたちがすごく頼りになります。 氷河期世代だから主の職場のような小さい会社しか働けなかったのでは?とかの意見もあるかもですが、氷河期世代といわれる方々が実際企業の正社員としてどのくらいいらっしゃるのかが気になりました。よろしくお願いいたします。…