1：名無しさん+：2025/07/23(水) 19:49:40.14 ID:LEKO2xyH9 独身女性「単身者は蔑ろにされている」 残業や休日出勤「肩代わり」しても「ロールモデルはワーママ」にモヤモヤ ※かんたん要約 ・日本では単独世帯が増加しているにも関わらず、職場で独身者が不当な扱いを受けていると感じるケースが多いです。 ・特に独身女性は、子育て中の社員の代わりに残業や休日出勤を頼まれることが頻繁にあります。 ・上司は子育てを理由に他の社員に配慮する一方で、独身者には仕事を断る権利がないかのような態度を取ることがあります。 ・これにより、独身であるという理由で自分の仕事が「当然」とされ、感謝や評価に繋がらないことに不満を感じています。 ・「独身なんだから問題ないだろう」という雰囲気が職場にあり、ないがしろにされていると感じることがあります。 ・社会的なロールモデルが「働く母親」に偏っており、独身であることが不利に感じられることもあります。 ・子育て中の社員は育児休暇や子どもの看病などで休みを取りやすい一方、独身者には公に認められた「休む理由」が少ないと感じています。 ・その結果、他の社員の尻拭いをすることが多く、公平ではないと感じています。 ・単身者が増えているにも関わらず、独身者に合わせた制度設計や声が職場で反映されにくい現状があります。 全文はリンクから AERA2025/07/23/ 16:00 元記事：…