
1: 2026/07/21(火) 07:47:01.47 ID:wocuBebt0 36協定のせいで残業代が月45時間までしか貰えずに、34条のせいで休憩時間という名の無賃労働が発生する 2: 2026/07/21(火) 07:50:53.93 ID:Qs99473NM ない方がいいというより守ってないだけでないのと変わらん 3: 2026/07/21(火) 07:57:56.69 ID:jFIVRIDj0 残業発生時に30分休憩必要だから最初の30分間は残業代出ないで言われたのは正直ビビった 4: 2026/07/21(火) 07:59:18.15 ID:Fwx3mxhF0 6時間労働で休憩45分与えなさい→経営者「ほーん、ほなバイトは6時間ぶっ通しで働かせて交代させるか」これやめろ 5: 2026/07/21(火) 07:54:50.34 ID:1dpw6ox20 労働基準法はあるべきやが国が是正する気ないのが問題なんよな労働基準監督署に通報しても脱税の疑いとかがない限りマジで何もしてくれない 6: 2026/07/21(火) 07:53:43.85 ID:eOKHIpwC0 ワイは残業毎月80~100時間やっとる 7: 2026/07/21(火) 08:10:26.69 ID:Y3Gba2rW0 残業10時間超えると上司に怒られるやん 8: 2026/07/21(火) 08:12:24.03 ID:bv6xzJZ+0 年に6回までは特別条項あるやろ?労働基準法なかったらそれこそ残業代なんぞ払われへんやんけ 9: 2026/07/21(火) 07:49:23.30 ID:8/2LwHkp0 じゃあ今月会社の利益無かったから給料無しなの世界でいいんだね 10: 2026/07/21(火) 07:51:51.05 ID:MChQtnaY0 強制労働の禁止がなくなるの草あと給与の支払い方も会社が好きに出来るで 11: 2026/07/21(火) 08:13:17.76 ID:zy6wzOIH0 簡単にクビにできていいな 12: 2026/07/21(火) 08:08:20.76 ID:NHvqz2WG0 すでにない職種があるぞ酪農と畜産っていうんですけどイッチはそれで働けばいいぞ 13: 2026/07/21(火) 08:02:34.69 ID:7BEdPi910 どんな仕事でも8時間労働なのがそもそも異常中身の負荷とか一切考慮してないし 14: 2026/07/21(火) 08:18:32.54 ID:LTHVbxD8r 労働の対価が成果じゃなくて時間ってのがね 15: 2026/07/21(火) 08:22:25.68 ID:7BEdPi910 毎日、1時間で済むような仕事もダラダラ蛇足を積み重ねて8時間稼ぐ業務だよ 16: 2026/07/21(火) 07:58:03.06 ID:zfdmBiZ90 むしろ労働基準法があるから残業があって、残業代は1.25倍になるのだが労働基準法がなかったら基準を別に設定すれば残業なくなるし 17: 2026/07/21(火) 08:02:09.43 ID:Gx3TL5br0 ほな全部裁量労働制で 18: 2026/07/21(火) 07:54:23.13 ID:6+i3e+OB0 じゃあお前今月から給料どんぐり3つなと言われても拒否出来んくなるぞ 引用元:…