1：名無しさん+：2025/11/17 ID:??? 20代半ばの同僚男性(Aさん)に、雑談の中で「休みの日は何をしているの?」と尋ねました。その場では和やかに会話していたのですが、後日、人事部から呼び出しを受けました。 「Aさんが不快に感じたと申し出ています。プライベートな質問は控えていただけますか」 セクハラに該当するのか確認したところ、明確な回答はなく、 「同僚が不快に感じる言動は控えてください」 という曖昧な指導にとどまりました。 「彼女はいるの?」といった質問が不適切だという理解はできます。しかし、「休みの日は何をしているの?」という質問だけで問題視されるのは、いささか行き過ぎではないでしょうか。これでは同僚との何気ない雑談さえ難しくなってしまいます。 元記事:…