1: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/09/01(日) 08:44:49.85 ID:/p91PhdO0 あらら・・・^^; 2: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/09/01(日) 08:45:24.96 ID:GMjC9VVk0 やめる理由ができてよかったな 3: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/09/01(日) 08:46:45.85 ID:6WRkuQjyi くそな会社だな 4: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/09/01(日) 08:47:19.30 ID:h3k8b+bb0 有給の取り方による 5: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/09/01(日) 08:47:31.23 ID:/p91PhdO0 有給とっただけなのに無断でサボったとか言われてるwwwwwwwwww 6: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/09/01(日) 08:48:19.97 ID:mN5s7I2O0 これは通報 7: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/09/01(日) 08:48:22.69 ID:FC79vdyW0 ちっちぇ会社だろやめちまえ 8: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/09/01(日) 08:48:49.11 ID:x0zrmYP6P >>1(有給取ろうっと、休めば勝手に有給にカウントされるよね) 9: 2013/09/01(日) 08:49:31.35 ID:CtAjRLry0 >>8で終わってた 25: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/09/01(日) 08:56:23.19 ID:iE8obacE0 >>8 これスルーしてるしこれっぽいな 31: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/09/01(日) 09:01:22.30 ID:/p91PhdO0 >>25 一応有給とるときに書類かいて上司にだしたぞwwww 多分だが今の忙しい時期に理由なしで有給とったのが気にくわなくて無視されてるのだと 36: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/09/01(日) 09:06:15.62 ID:iE8obacE0 >>31 じゃあ普通だ 仕事に支障が出る程なら言おうぜ 38: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/09/01(日) 09:07:06.36 ID:AFRAUs1f0 >>31 そんなことすれば普通にそうなるわな 10: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/09/01(日) 08:50:48.18 ID:98FT+AiD0 有給休暇の申請は本来理由いらないしな 会社側も提出されたら無条件で受理しなきゃいけない ただ、社内営業的には空気読まないと今の時代…… 15: 2013/09/01(日) 08:52:08.21 ID:CtAjRLry0 この>>10は明日休みます程度言ってない空気がある。 21: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/09/01(日) 08:53:30.88 ID:VcuC02wni >>15 普通前日はあり得なくね? 1週間前とかじゃないと迷惑だろ 27: 2013/09/01(日) 08:56:41.83 ID:CtAjRLry0 >>21 うちの会社は平気なんだけどな。 作業との折り合いはあるけど。 いわゆる技術職だから納期に間に合うなら自由にとっても構わんって言う空気だし。 シフト制とかだと前日じゃ無理だとは思うが。 29: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/09/01(日) 08:59:21.82 ID:VcuC02wni >>27 いいねぇ うちは忙しくて課の目標値の月1以上有休を取るってのがギリギリだわ 年1で3日連休取らないといけないけど今年は無理そう 11: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/09/01(日) 08:51:04.94 ID:/p91PhdO0 いい年こいたオッサン上司とかも無視してくるからうぜえwwwwwwwww 18: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/09/01(日) 08:52:49.58 ID:QIFQ61LT0 >>11 あかんなこれ、辞めちまおうぜ 12: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/09/01(日) 08:51:48.09 ID:rjlXoKIf0 有給取れるって事はお前が居なくても会社が回るって事だろ そう言う事 22: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/09/01(日) 08:53:35.95 ID:/p91PhdO0 >>12 まだ5ヶ月の新人だよ~ 13: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/09/01(日) 08:51:48.13 ID:WSB4GI6f0 辞めるの?辞めるのか? 14: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/09/01(日) 08:51:51.07 ID:ZO1tYlhq0 俺も40日連続で有休とったったww (´;ω;`) 17: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/09/01(日) 08:52:40.43 ID:VcuC02wni >>14 退社前の年休消化じゃね? もしくは怪我、病気 20: 2013/09/01(日) 08:53:28.80 ID:CtAjRLry0 >>14 裏山 ってか40日も貯まらねーわ。毎年年度末は0になってる。 16: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/09/01(日) 08:52:16.86 ID:L1e4lUdR0 有給とった日に休日出勤しろって上司から言われたことあったのでやめたった 23: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/09/01(日) 08:55:47.77 ID:ECCkfOTiO 無視されても仕事進むなら開き直ってれば? 24: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/09/01(日) 08:56:10.77 ID:/p91PhdO0 有給取るとき理由とか言う必要あんのけ? 何にも聞かれなかったから書類に書かなかったんだが 28: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/09/01(日) 08:57:33.58 ID:zi7evNaO0 俺も今年からの新人だけど、もう体調不良で2.5日、普通に休むために3日使ったわ。毎月使って使い切る予定 32: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/09/01(日) 09:03:06.45 ID:QIFQ61LT0 辞めちまおうぜ 33: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/09/01(日) 09:03:32.18 ID:/p91PhdO0 新卒で入ったばっかりで簡単にやめれるわけねえだろwww 34: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/09/01(日) 09:04:27.65 ID:ej5xr+3I0 さすがに忙しい時に取ったらあかんやろ 35: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/09/01(日) 09:05:59.72 ID:a/BymzUy0 どういう感じで無視されてる? 挨拶しても返事なしとか業務上の会話すら無視とか? 48: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/09/01(日) 09:12:01.53 ID:/p91PhdO0 >>35 おはようございますとかいったら顔背けられて おつかれさまですとかいったらハイハイ・・・とかあしらわれる感じ まあ雰囲気で無視されてるなって感じとるでしょう 37: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/09/01(日) 09:06:35.68 ID:AFRAUs1f0 これだから社会って嫌なんだよな 39: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/09/01(日) 09:07:19.90 ID:nGGMsVuP0 新卒だから辞めれないってそんな訳ねえだろ 40: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/09/01(日) 09:08:06.64 ID:AFRAUs1f0 辞めても良いけど 短い職歴じゃ 鼻でわらわれるぞ 42: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/09/01(日) 09:08:49.46 ID:/p91PhdO0 >>40 ですよね 41: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/09/01(日) 09:08:40.26 ID:TyIjVVWF0 製造業とかは代わりの出勤者が必要になる 代わりの出勤者がいない場合はその部署責任者が製造ラインに入らなくてはならない 44: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/09/01(日) 09:10:11.99 ID:iE8obacE0 >>41 製造に限らずどの仕事もそうだろ 46: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/09/01(日) 09:11:04.14 ID:AFRAUs1f0 アドバイスしておくけど 一度レッテル貼られると二度と剥がせないし、更にひどい仕打ちを受けるようになるよ 47: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/09/01(日) 09:11:46.06 ID:AFRAUs1f0 一か月前に言っておくとかなら分かるけど 直前は向こうから見れば、頭の来る話だぞ 49: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/09/01(日) 09:13:03.21 ID:5tZaWCC3i どんな会社だよ 50: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/09/01(日) 09:13:56.03 ID:kVKRY+BW0 代休とってんのに仕事させられる俺… これってブラック? 52: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/09/01(日) 09:14:52.19 ID:AFRAUs1f0 >>50 ブラックでもなんでもいいけど 他に行けばよくなるなんてことないからな さらにひどくなっていくよ 51: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/09/01(日) 09:14:10.72 ID:AFRAUs1f0 それで陰口言われて強く言われるようになるのも時間の問題だなwwwwww 53: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/09/01(日) 09:16:00.82 ID:tFuah/Rr0 有給とった従業員にひどい仕打ちしても 法律的には何の罰則も無いからな 55: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/09/01(日) 09:16:51.18 ID:olDqbpba0 有給とったのが原因だと思っているのか? 単に使えない新人を退職に追い込もうとしてるだけ。 60: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/09/01(日) 09:26:26.05 ID:/p91PhdO0 >>55 かもしれないなwwww まあそのときは辞めるわ 61: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/09/01(日) 09:26:50.14 ID:AFRAUs1f0 >>60 職歴3年未満じゃ厳しいぞ 56: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/09/01(日) 09:17:01.20 ID:AFRAUs1f0 最初の3年は余計なことをしないのがミソだ 58: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/09/01(日) 09:19:46.60 ID:qozw80O50 損して得をとれがわからんようだな 62: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/09/01(日) 09:28:29.18 ID:3rDUw4aO0 有給休暇って半年働かないと付かないのでは? 付いたとして、忙しいときに取らないのはビジネスマナー 例えるなら、上司の出した名刺を片手で受け取ってケツポケットに入れるくらいには悪い 65: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/09/01(日) 09:31:22.48 ID:QIFQ61LT0 意外と早い段階で味噌が付いたな 信じられないだろうけど10年じゃ忘れてくれない場合があったりするからなぁ 66: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/09/01(日) 09:32:05.18 ID:j3XX9zH60 実は普段からよく思われてなかったんじゃ… 68: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/09/01(日) 09:35:05.66 ID:Pyw67r/b0 こんなことする人じゃ、普段の態度もまずそう 71: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/09/01(日) 09:36:34.87 ID:Xc7Ypxvy0 辞めるつもりならお偉いさんにその事言っとけ 73: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/09/01(日) 09:37:00.67 ID:QoVVznq+0 まあもとより嫌われてて皆が忙しい時期の特に理由もない有給を取ったことで態度に出るまでになった可能性もあるな 74: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/09/01(日) 09:37:24.71 ID:QIFQ61LT0 上司も「繁忙期だからなるべく休みは控えて休むなら出来る限り早く連絡頼む」 みたいな前振りしてやるだけで違うのにな 75: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/09/01(日) 09:37:49.84 ID:AFRAUs1f0 >>74 繁忙期ってわかってたじゃん・・・・ 82: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/09/01(日) 09:40:23.04 ID:QIFQ61LT0 >>75 あ… 77: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/09/01(日) 09:38:14.95 ID:3uAO0e7+0 週休3日の俺は勝ち組 78: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/09/01(日) 09:38:27.22 ID:vFc0wzTa0 これが社畜! 引用元: 【朗報】amazon新生活SALEファイナル、3月29日09:00~4/1 23:59まで開催中wwwwwwの前に・・・まずは下からポイントアップキャンペーンに登録!登録してから10,000円以上購入で最大10%ポイント還元!の音楽聴き放題サービス「Amazon Music」が、最初の3ヶ月無料キャンペーン!!!事前セールのまとめは↓から!2/1からは本セール情報をまとめます!【】Amazon、新生活セールファイナル、本日よりビッグに開催!!! ←new…