1: 匿名 2026/05/30(土) 16:58:09 三十代独身です。長文です。 最近転職した職場に同じ時期に入社した女性（就学前のお子さんがいる）がいるのですが、先日お子さんの体調不良で早退する時「今日は急ぎの仕事がないから」と言っていてびっくり。私は毎日急ぎの仕事を振られ、デスクに座る暇もないくらいバタバタしていたので。 その方は普段から私より明らかに仕事を振られてないような？と感じる要素はありつつ、他人の仕事量が全て分かるわけではないのでスルーしていました。しかし、今回のことでその疑惑が深まっています。 お子さんの熱で早退に関しては不満ははく、むしろ職場に気を遣いながら帰り、休む暇もなく看病をするのは大変だと思います。ただ同じ待遇なのに仕事量が違い過ぎでは？とモヤモヤします。ちなみにその方の仕事のスピードがめちゃくちゃ速い可能性もありますが、私も上司からはスピードは速いと言われてはいます。 やはり同じ正社員でも、小さなお子さんがいる人より独身に仕事が振られがちなのでしょうか？…