文部科学省が公表した学校教員統計調査で、精神疾患を理由に離職した公立小中高校教員が、前回2021年度調査から369人増え、初めて1000人を超えたことが分かった。調査は3年ごとに実施されており、過去最多の増加幅となる。 原因について東京大の小川正人名誉教授（教育行政学）は「直接的な要因は長時間労働というより、子どもの指導や職場での『対人関係』に起因する傾向が強い」と指摘。不登校や発達障害など多様な背景を持つ児童生徒が増えた結果、指導に困難を抱える教員が増えているとみる。 琉球大の西本裕輝教授（教育社会学）は、教職員に高圧的な態度をとる「モンスターペアレント」への対応が大きなストレス要因になっていると強調。文科省は8月、保護者らからの理不尽な要求に関する被害防止ガイドラインをまとめている。 （出典：東京新聞） PART1：「ついに1000人超え」の数字に広がる衝撃 4　ブラック職種 6　子供に殴られてもニコニコしてないといけない業種だもんな 149　希望を持って教師になったんだろうな　現実は過酷すぎたか ※離職者が初めて1000人を超えたという事実に、ニュー速+民からは驚きよりも「そうだろうな」という納得の声が多かった。149番のような同情的な一言も目立つ。 PART2：元凶は「対人関係」、特にモンスターペアレント 17　モンスターペアレント問題って凄く面倒くさそう 100　深夜に子供の躾相談の電話がモンペからかかってくるぞ対応しなかったらクレーム案件な 111　これは仕方ないね教師も子供も我慢や忍耐が出来ない育ち方をしてるし教師一人が抱え込む仕事量の多さなど職場の環境が著しく悪いしかも子供の親によるモンスターペアレントの被害まであるのだから辞めるのも頷ける ※記事が指摘する「対人関係」のストレスについて、+民からも深夜のクレーム電話など具体的な負担への理解を示すレスが多かった。111番は冷静に状況を整理した一言として支持を集めた。 PART3：「残業代を払え」文科省への根本的な不満 12　素直に残業代を払ってやれよ助けて！奴隷扱いしたら辞められちゃうの！とか馬鹿じゃねーのか 19　文科省「残業代だけは絶対に払いたくない」これがある限り何をしても無駄だろ 67　給料 上げるべきだね、今の給料では優秀な人材が集まらないよ ※教職調整額の段階的な引き上げが記事中で紹介されているが、+民の間では「焼け石に水」との見方が根強く、待遇改善の根本的な不足を指摘する声が相次いだ。 PART4：「AIでいい」論と現場の複雑さ 2　AIで良いだろ 91　AIとビデオ授業でいいよどうせ教科書に書いてること読むだけだし 131　足元見てますわなで、厄介なのは、処罰したところでそれじゃ最終的には何の解決にもならんというところなんすよやっていけないことをわからせること、それこそが「教育」の仕事なんでなぁ･･･ ※授業だけならAIで代替できるという意見が多数出た一方、131番のように「指導」という業務の本質的な難しさを指摘する声もあり、議論は単純な代替論では終わらなかった。 PART5：擁護と批判が入り混じる教員像 124　キミらが自分の学生時代の恨みで叩きまくるからウン十年も前の話だろその頃の教員なんかみんな退職してるわ今いるのは過去のクソ教員のやらかしの尻拭いをしてる 138　学校の先生変なやつばっかであんま擁護する気にならん働き方改革とかいってかなり手抜きが増えてるし 146　労働時間が長く、睡眠やプラベが短くて嫌になっちゃうんだろうな思い出すと小学校の担任は給食の時間も一緒だったから、休憩時間無しだもんな ※教員への不満を語るレスと、休憩時間すら取れない勤務実態への同情を示すレスが同じスレ内に混在。世代間の教員像のギャップも垣間見えた。 精神疾患を理由とする公立教員の離職者が初めて1000人を超え、過去最多となった。専門家は長時間労働そのものより、モンスターペアレント対応などの「対人関係」の負荷が大きいと分析している。 ニュー速+民からは「残業代を払え」という待遇面への根本的な不満、AI活用論、そして現場を知る人からの擁護と批判が入り混じり、一つの結論には収まらない議論となった。 もし身近に教員をしている人がいたら、その働き方を少し気にかけてみてはどうだろうか。 関連記事 【悲報】教師の人手不足、限界突破　5年前の約2倍へ 【保存版】教師ワイ『次の休みは1月3日』と告白→壮絶な勤務実態に悲鳴の声 【速報】徳島・阿南市の中学で生徒が教諭に暴力→大けがで救急搬送、賛否の声 元スレ：ニュース速報+「先生、もう限界です…メンタル理由の離職が過去最多」…