1. 匿名@ガールズちゃんねる 職場の50代の男性上司から、毎週のようにプライベートな食事へ誘われ、断るたびに予定や交友関係まで細かく聞かれる――。そんな悩みを打ち明けたThreadsの投稿が注目を集めています。 投稿者は「家のことで忙しい」「友達と約束がある」と断っても、「何かあったの？」「その友達は何歳？ 女性なの？」などと質問を重ねられ、「はっきり嫌だと言えればいいけれど、上司だから断りづらい」と苦しい胸の内を明かしています。 ──男性上司の行為は、セクハラになるのでしょうか。部下の女性はどう対処すれば良いでしょうか。 セクハラとは、「職場において行われる、労働者の意に反する性的な言動に対する労働者の対応によりその労働者が労働条件について不利益を受けたり、性的な言動により就業環境が害されること」を言います。 そして、厚労省の指針には、性的な発言の例として、「食事やデートの執拗な誘い」も含まれていますので、このケースのような男性上司の行為は、セクハラに該当する可能性が高いです。 こうした被害に遭った方は、不安もあるかと思いますが、一人で抱え込まず、誘われた日時や会話の記録を残したうえで、まずは社内の相談窓口や人事部門などに相談することをおすすめします。 2026/08/16(日) 18:53:32…