1: 2026/05/14(木) 19:18:34.36 ID:I8C9Ydq79 木) 17:06　KADOKAWAは5月14日、45歳以上の社員を対象に、早期退職を募集すると発表した。「コンテンツ産業の需要構造の二極化が進む中、筋肉質な体制の構築とコスト管理が不可欠」と説明している。同日発表した2026年3月期通期決算は、売上高は2829億円と前期比1.8％増を確保したが、営業利益は81億円と同51.3％減の大幅な減益。▼ ▲ 閉じる　セグメント別では、出版・IP創出事業の営業利益が半減し、アニメ・実写映像事業は赤字に転落した。ゲーム事業も減収減益だった。　早期退職の対象は、7月31日時点で在籍する45歳以上かつ勤続5年以上の一定職級の社員。募集人数の上限は設けていない。　応募者には通常の退職金に割増退職金を加算し、2027年3月期決算で特別損失として計上する。希望者には再就職支援も行う。　6月1日～26日に募集し、退職日は7月31日。応募者数が未確定のため、業績への影響額は確定次第公表するとしている。 KADOKAWA、早期退職募集 通期大幅減益、「アニメ・実写」は…KADOKAWAは5月14日、45歳以上の社員を対象に、早期退職を募集すると発表した。「コンテンツ産業の需要構造の二極化が進む中、筋肉質な体制の… - news.yahoo.co.jp 2: 2026/05/14(木) 19:21:42.67 ID:XZECilEm0 筋肉質な社員を増やすってことか 3: 2026/05/14(木) 19:19:54.87 ID:96vkl5fm0 また氷河期w…